Hoteles | en el Auditorio Belgrano de la Cancillería Argentina.
Se llevará a cabo en Buenos Aires el II FORO sobre Relaciones Laborales en la Hospitalidad
La Federación Empresaria Hotelera Gastronómica de la República Argentina y la Organización Internacional del Trabajo organizan el II Foro “Inclusión, Desarrollo y el Futuro del Trabajo en la Industria de la Hospitalidad”, que se celebrará el 23 de octubre.
09.10.2018 14:32 | FEHGRA |
Encabezado por la doctora Graciela Fresno, presidente de FEHGRA, y Pedro Furtado de Oliveira, representante de la OIT en la Argentina, el encuentro sumará la presencia de importantes funcionarios y disertantes de trayectoria internacional, quienes analizarán la agenda del mundo laboral y los ejes de la sostenibilidad del empleo en la industria específica.
Se abordarán los siguientes temas: “Liderazgo de las mujeres en el mundo empresarial”; “Inclusión Laboral de las Mujeres en el sector”; “El Desarrollo del Turismo Rural para afianzar el trabajo decente y disminuir la pobreza”; “El Futuro del Trabajo en la Industria de la Hospitalidad”.
Al finalizar la jornada de diálogo protagonizada por representantes del Gobierno, de Empleadores y de Trabajadores, los doctores Daniel Funes de Rioja, ex presidente de Organización Internacional de Empleadores (OIE), y Graciela Fresno compartirán las Conclusiones, cuyo objetivo es impulsar normas y políticas orientadas al tratamiento de los asuntos laborales.
Se abordarán los siguientes temas: “Liderazgo de las mujeres en el mundo empresarial”; “Inclusión Laboral de las Mujeres en el sector”; “El Desarrollo del Turismo Rural para afianzar el trabajo decente y disminuir la pobreza”; “El Futuro del Trabajo en la Industria de la Hospitalidad”.
Al finalizar la jornada de diálogo protagonizada por representantes del Gobierno, de Empleadores y de Trabajadores, los doctores Daniel Funes de Rioja, ex presidente de Organización Internacional de Empleadores (OIE), y Graciela Fresno compartirán las Conclusiones, cuyo objetivo es impulsar normas y políticas orientadas al tratamiento de los asuntos laborales.